邮储银行贵州省分行行长任建新（左三）与员工亲切交谈

　　多彩贵州网讯 5月19日19点多钟，邮储银行贵州省分行党委书记、行长任建新在省分行计划财务部陈正江总经理的陪同下，风尘仆仆从黔东南三穗县支行驱车到铜仁市分行开展调研工作。

　　19点多钟，任建新行长步入市分行办公区，对分行办公和生产环境进行认真查看，亲切问候部分加班员工。次日上午他逐一视察各部室并与部室领导和员工进行详细交谈，亲切了解他们的工作和生活情况，并就办公大楼内的管理、办公环境、员工精神风貌和业务发展态势给予了肯定，并就在视察中发现的问题及改进提出了要求，对下步工作作了指示，他指出，一是要严格管理。如一个支行业务发展不上来，从表面上来看是业务发展的原因，但通过另一层面来看其实是管理方面出了问题。要在严格遵守规章制度的前提下，进行创新管理，适应新常态下的金融经营管理的需要。在内务管理方面，要从细微之处着手，全面提高基础管理能力，更加注重和谐发展。二是加强业务发展。随着金融利率市场化步伐不断加快，互联网金融的冲击，银行传统的利差高收入时代已经结束，这对转型中的邮储银行的发展提出了新的挑战。我们各项业务的发展要理清思路，寻找到解决业务发展的瓶颈和突破口。三是做好员工关爱工作。员工是我们实现各项工作的基础，要在提高员工待遇的基础上，更加注重思想道德和综合业务素质的培养，让他们成为邮储银行的栋梁之材，开启邮储银行更美好的明天。

邮储银行贵州省分行行长任建新（右二）与松桃县支行员工座谈

　　5月20日上午，任建新行长一行在市分行傅必成行长的陪同下，赴松桃县支行进行调研。

　　在松桃县支行会议室，他与在场的干部、员工就经营管理及员工生活、个人收入、业务发展等方面进行亲切交谈，在听取汇报后他指出：一是要认真履行岗位职责，努力工作，服务好大众，攻坚克难；二是要把控好贷款质量关，做好贷款前的详实调查工作，严格把控风险，避免损失；三是各部门之间，要密切配合、通力协作；四是同志之间、部门间要相互帮助、相互关心，讲究工作方法和策略。座谈结束后，任建新行长一行来到支行营业部视察，并就营业部负责人提出的相关建议，要求市分行尽快落实。

　　5月20日下午一点过钟，任建新行长一行马不停蹄又来到江口县支行。

邮储银行贵州省分行行长任建新（左二）在县支行调阅档案

　　在视察过程中任建新行长强调：一是要拿出具体的办法、措施，深入了解市场，积极开展营销，把业务规模做大；二是加强管理工作，充分调动员工积极性，把员工的心凝聚在业务发展上，提高支行的整体战斗力；三是加强员工服务礼仪的培训，提高员工服务意识，提升支行服务质量。

　　5月21日上午，任建新行长一行又来到印江县支行。实地查看了解支行的办公、生产环境，单身员工的食宿情况后，还到档案室抽阅信贷档案。在听取支行的工作情况汇报，并与部分员工进行深入的交谈后。他强调：一是印江支行受过一次伤，今后更要把资产业务发展好、管理好；二是加强员工礼仪的培训，提高员工自身素质的提高，以此进一步提高基础管理和服务工作；三是不能满足于现状，要理清思路，深入了解市场，围绕“做大负债业务、做强中间业务、做优资产业务”的总体要求，提高邮储银行的市场竞争力；四是要以员工关爱工程为出发点，积极创造条件，进一步提高员工士气，提升幸福感；五是支行营业部网点形象较差，要尽快整治，以提高邮储银行的社会形象。